Työajanseuranta ja palkanlaskenta - lisätehoa yrityksenne toimintaan
Työajanseuranta ja palkanlaskenta ovat erottamaton parivaljakko. Vaikka palkanlaskenta onnistuu ilman työajanseurantaa, tekee liittymä kattavan työajanseurannan ja yrityksen...
22
lokakuuta 2019
0
08
lokakuuta 2019
Töiden seuranta rakennusteollisuudessa
Rakennusteollisuudessa on tärkeää saada kokonaisvaltaisesti tietoa niin valmistuksen eri vaiheista kuin tuotteiden mahdollisesta asennuksesta. Sen vuoksi yrityksillä on tärkeää olla käytössään...
24
syyskuuta 2019
Töiden seuranta teknologiateollisuudessa
Mikä töiden seurannan rooli on teknologiateollisuudessa? Mitkä sen ominaisuuksista auttavat tehostamaan yrityksien toimintaa? Entä millaisia vaatimuksia teknologiateollisuudelle yleiset prosessit...
29
elokuuta 2019
Töiden seuranta elintarviketeollisuudessa - osa 2
Mitä hyötyjä töiden seuranta tarjoaa elintarviketeollisuudessa? Mitä asioita seuraamalla töiden seuranta auttaa yritystä optimoimaan resurssinsa ja tehostamaan toimintansa kannattavuutta?
20
elokuuta 2019
Töiden seuranta elintarviketeollisuudessa - osa 1
Mikä töiden seurannan rooli elintarviketeollisuudessa on? Miten sitä hyödynnetään ja mitkä ovat kokonaisvaltaisen töiden seurannan hyödyt erityisesti tuotannon puolella?
30
heinäkuuta 2019
Milloin työajanseurannan automatisointi kannattaa?
Työajanseuranta on työaikalain asettama velvoite yrityksissä. Jopa EU on ottanut kantaa sen puolesta, että yrityksellä pitää olla työaikakirjanpito. Jos yrityksessä on vain muutama palkkatyöläinen...
19
kesäkuuta 2019
JotBar Solutions oy osittaisjakautuu uuteen yhtiöön
JotBar Solutions Oy on 31.1.2019 päättänyt eriyttää kulunvalvonta-, vierailijahallinta- ja muovikorttiliiketoimintansa erilliseen yhtiöön osittaisjakautumisen kautta. Uusi yhtiö tulee toimimaan...
13
kesäkuuta 2019
JotBar Solutions oy – ensimmäinen täysi vuosikymmen
JotBar Solutions Oy täyttää tänä vuonna pyöreitä vuosia. Vuonna 2009 perustettu IT-yritys on pysynyt täysin kotimaisena perustamisestaan lähtien ja vaikka toiminta alkoi samaan aikaan kun...
22
toukokuuta 2019
Euroopan Unionin tuomioistuimen tuore päätös: yritykset ovat velvollisia käyttämään työntekijän päivittäistä työaikaa mittaavia ratkaisuja
Työajan mittaaminenon Suomessa lain edellyttämä velvoite, mutta nyt sen edellyttämä tarkkuus tulee kokemaan muutoksia myös Suomessa. EU-tuomioistuimen 14. toukokuuta 2019 tekemä päätös työntekijän...
17
huhtikuuta 2019
HR ja työajanseuranta kuuluvat yhteen
Mitä HR oikeasti tarkoittaa? Kuinka monessa yrityksessä HR-toimintaa oikeasti harjoitetaan? HR on monipuolinen kokonaisuus, joka kattaa tärkeitä kokonaisuuksia aina työntekijän suorituskyvyn...